Social return

Het is niet voor iedereen even gemakkelijk om deel te nemen aan het arbeidsproces. Social return is ontwikkeld om voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt meer werkgelegenheid te creëren. Ook Centralpoint biedt mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt de mogelijkheid om binnen de organisatie te werken, van distributiecentrum tot kantoor.

Overheid

Wij werken nauw samen met verschillende gemeenten, zoals de gemeente Nijmegen, Amsterdam, Rotterdam, Breda en Ede. Wij hebben verschillende programma’s opgesteld, die we kunnen aanpassen naar de wensen van de gemeenten. Bij projecten die wij op locatie uitvoeren proberen wij altijd uitzendkrachten in te zetten met een afstand tot de arbeidsmarkt uit de betreffende regio. Heeft u zelf een initiatief waar wij aan kunnen bijdragen? Dan kunt u contact met ons opnemen.

Initiatieven

Naast onze programma’s met overheidsinstellingen zijn wij ook actief op de volgende manieren:

  • Wij zoeken actief samenwerking met scholen.
  • We zijn een erkend leerbedrijf.
  • We hebben gedurende het hele jaar meerdere BOL- en BBL-leerlingen aan het werk.
  • We hebben verschillende medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt in dienst.
  • In ons magazijn worden we structureel ondersteund door medewerkers van het Werkbedrijf Rijk van Nijmegen.
  • In samenwerking met onze klanten zetten wij regelmatig mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt in bij logistieke projecten.

Meer informatie over sustainability?

024 – 357 98 88

Werkdagen van 08:30 – 17:30 uur

Verstuur bericht